{"id":34194,"date":"2019-06-24T13:22:30","date_gmt":"2019-06-24T17:22:30","guid":{"rendered":"https:\/\/ceric.ca\/?p=34194"},"modified":"2019-06-27T09:02:00","modified_gmt":"2019-06-27T13:02:00","slug":"le-ceric-financera-un-projet-qui-fera-la-preuve-que-le-developpement-de-carriere-est-un-plus-pour-la-sante-mentale","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/ceric.ca\/fr\/2019\/06\/le-ceric-financera-un-projet-qui-fera-la-preuve-que-le-developpement-de-carriere-est-un-plus-pour-la-sante-mentale\/","title":{"rendered":"Le CERIC financera un projet qui fera la preuve que le d\u00e9veloppement de carri\u00e8re est un plus pour la sant\u00e9 mentale"},"content":{"rendered":"

Le CERIC va financer un nouveau projet<\/a> dont le fruit sera un guide \u00e0 l\u2019intention des intervenants en d\u00e9veloppement de carri\u00e8re. Il portera sur leurs r\u00f4les de soutien et d\u2019am\u00e9lioration de la sant\u00e9 mentale des clients, voire de pr\u00e9vention des maladies mentales ou de diminution de leur gravit\u00e9. En fait, le projet vise essentiellement \u00e0 faire conna\u00eetre la recherche et la r\u00e9flexion actuelle sur la pratique en d\u00e9veloppement de carri\u00e8re et son incidence sur la sant\u00e9 mentale, en plus de formuler des suggestions pratiques en vue d\u2019en accro\u00eetre l\u2019influence. \u00c9labor\u00e9e par Life-Role Development Group Ltd.<\/a>, en collaboration avec la Simon Fraser University<\/a> et la Career Education Association of Victoria (CEAV)<\/a> de l\u2019Australie, cette ressource fera clairement la preuve que les interventions en d\u00e9veloppement de carri\u00e8re peuvent avoir une incidence positive sur la sant\u00e9 mentale.<\/p>\n

Les responsables du projet, Dave Redekopp et Michael Huston, ont d\u00e9couvert que les intervenants sont bien au fait du lien \u00e9troit entre le d\u00e9veloppement de carri\u00e8re et le bien-\u00eatre et que ces intervenants veulent en apprendre davantage sur les m\u00e9canismes derri\u00e8re ce lien. Pourtant, leurs programmes de formation n\u2019abordent presque jamais cette relation et ces derniers ne sont pas form\u00e9s pour tenir ces conversations dans le cadre de leur r\u00f4le. Ils veulent donc apprendre \u00e0 soutenir la sant\u00e9 mentale et \u00e0 intervenir plus efficacement et conform\u00e9ment \u00e0 l\u2019\u00e9thique. \u00c0 l\u2019heure actuelle, les intervenants \u00e9vitent souvent de discuter des probl\u00e8mes de sant\u00e9 mentale avec leurs clients, de peur d\u2019outrepasser leur mandat.<\/p>\n

Pr\u00e9vu pour le d\u00e9but de 2020, le livre\u00a0\u2013 dont le titre provisoire est D\u00e9veloppement de carri\u00e8re et sant\u00e9 mentale<\/em> \u2013\u00a0portera essentiellement sur l\u2019influence du d\u00e9veloppement de carri\u00e8re sur la sant\u00e9 mentale. Les intervenants verront en quoi leur travail soutient d\u00e9j\u00e0 la sant\u00e9 mentale et s\u2019attaque aux maladies mentales. Ils apprendront \u00e9galement \u00e0 favoriser plus efficacement la sant\u00e9 mentale de leurs clients, \u00e0 \u00e9valuer la sant\u00e9 mentale dans leur pratique et \u00e0 communiquer aux autres intervenants le r\u00f4le fondamental du d\u00e9veloppement de carri\u00e8re comme vecteur de sant\u00e9 mentale. Le livre est d\u2019abord destin\u00e9 aux intervenants de premi\u00e8re ligne, soit ceux des centres d\u2019emploi, des \u00e9coles, des institutions postsecondaires et des services d\u2019orientation de carri\u00e8re. Toutefois, il sera tout aussi utile aux gestionnaires, aux chercheurs, aux l\u00e9gislateurs et aux universitaires.<\/p>\n

Fruit d\u2019une collaboration internationale, ce projet de recherche comblera plusieurs lacunes importantes dans le domaine de l\u2019orientation professionnelle et aura une vaste port\u00e9e gr\u00e2ce \u00e0 la CEAV qui l\u2019adaptera pour l\u2019Australie. Le projet a pour but\u00a0:<\/p>\n