Mot de l’éditrice
2004… cela semble si loin et si près à la fois.
Vous rappelez-vous ce que vous faisiez en 2004? L’emploi que vous occupiez? Ce que vous pensiez de votre carrière?
2004, c’est l’année de l’élection de Paul Martin comme Premier ministre, des Jeux olympiques d’été à Athènes, de la réélection de George W. Bush aux États-Unis et du tsunami en Asie du Sud-Est.
Cette année-là, six provinces et territoires ont légalisé le mariage entre conjoints de même sexe, mouvement auquel le gouvernement canadien a emboîté le pas en 2005. C’est aussi l’année du premier divorce entre personnes de même sexe.
En 2004, les Argonauts de Toronto ont gagné la Coupe Grey, la Coupe Stanley est allée au Lightning de Tampa Bay, et les Expos ont joué leur dernier match à Montréal. Alice Munro a reçu le prix Giller pour Runaway, et Les invasions barbares, de Denys Arcand, a remporté le prix du meilleur film en langue étrangère aux Oscars. C’est en 2004 que Facebook a été fondé et que Google a émis ses premières actions en bourse.
L’année 2004 marque aussi la fondation du CERIC, qui célèbre son 10eanniversaire en 2014! Cette organisme caritatif a été créé dans le but de faire progresser le domaine du développement de carrière au Canada et a pris sous son aile de nombreux programmes déjà existants, tels que les communautés en ligne ContactPoint et OrientAction pour les professionnels du développement de carrière ainsi que la Revue canadienne de développement de carrière. Le CERIC publiait également Le Bulletin, prédécesseur de Careering.
Quand Le Bulletin est devenu Careering en 2013, ce fut un changement qui reflétait la croissance et l’adaptation continue du CERIC à un domaine en constante évolution. Cette croissance a fait en sorte que son congrès annuel, Cannexus, devienne l’événement le plus important dans son genre en développement de carrière au Canada, et que les projets soutenus par le CERIC soient de plus en plus diversifiés et aient une plus grande portée.
Ce numéro spécial de Careering trace une rétrospective de l’évolution du développement de carrière au Canada au cours de la dernière décennie et évoque les tendances et les défis qui nous attendent au cours des prochaines années, avec une série de « Top 10 » et d’autres articles soulignant les changements dans le domaine.
À une nouvelle décennie de développement de carrière couronnée de succès!
Catherine Ducharme