Test en ligne : Le TIP, Test d’intérêts pour le travail et de personnalité

par Wilfrid Larochelle, c.o. Pratiquant en psychologie industrielle dans le domaine de l’évaluation des vendeurs et des cadres, Robert Léveillé prend conscience, au début des années 80, du manque d’instruments de mesure permettant d’évaluer et de prédire les performances des gestionnaires de même que le potentiel des vendeurs et des cadres dans l’entreprise privée. Il…

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La saison des transformations : Réfléchissons ensemble à l’avenir de notre champ d’intervention

par Nathalie Perreault, c.o. Depuis quelques années, le marché du travail et le milieu scolaire ont connu plusieurs changements qui viennent incidemment influencer le travail des conseillers. Ainsi, les conseillers d’orientation, les conseillers en information scolaire et professionnelle, les conseillers en emploi, les conseillers en ressources humaines et autres professionnels liés à notre domaine doivent…

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Viv : Visites virtuelles d’entreprises et de milieux de travail

par Fella Zerrouki et Christmène Blaise, conseillères en emploi Comme la plupart des conseillers et conseillères peuvent le constater, les jeunes ont parfois de la difficulté à se représenter la réalité du marché du travail et plusieurs connaissent peu les entreprises de leur milieu. Afin d’ouvrir une fenêtre sur ces données pertinentes, les professionnels de…

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Des forums très inspirants!

par Nathalie Perreault, c.o. L’automne dernier, le CERIC (Canadian Education and Research Institute for Counselling) a relevé un beau défi en organisant deux forums, l’un à Montréal pour l’est du Canada et l’autre à Vancouver pour l’ouest du pays. Ces événements ont connu un grand succès. Ces forums se voulaient une prémisse à la conférence…

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La fonction publique, la gestion des ressources humaines et… une formation en orientation

par Danielle Lahaie La fonction publique québécoise, tout comme celle d’autres provinces ou du fédéral, est un employeur important, tant en nombre d’employés qu’en diversité de types d’emploi. Au Québec, par exemple, on compte plus de 55 000 fonctionnaires réguliers. Parmi les types d’emploi qui y sont représentés, on retrouve des menuisiers, des ingénieurs, des…

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Agir autrement en orientation scolaire : l’intervention de groupe

par Claude Grenier, psy. et c.o. L’entrevue individuelle constitue l’outil privilégié par plusieurs conseillers pour accompagner les élèves dans leur processus d’orientation. Ce moyen simple et efficace présente plusieurs avantages dont celui d’une intervention centrée sur les besoins et le vécu de l’élève. Toutefois, après plusieurs années de pratique, nous avons réévalué notre mode d’intervention…

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Coin lecture : Le bilan de compétences – regards croisés entre la théorie et la pratique

par Martine Hamelin Le bilan de compétences est un outil d’intervention qui gagne en importance dans les pratiques d’orientation. Tant au Canada qu’en France, l’utilisation de cet outil est devenue primordiale dans l’intervention auprès des adultes. Elle a considérablement influencé les professionnels de l’accompagnement, notamment Mme Patricia Dionne et Mme Ginette Beaulieu du Centre d’orientation…

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Test en ligne : 16 PF, 5e édition – Questionnaire de la personnalité en seize facteurs

par Jean-Pierre Hick, c.o., et Wilfrid Larochelle, c.o. Comme son nom l’indique, le 16 PF mesure 16 traits de personnalité. Ces 16 facteurs primaires peuvent être combinés de façon à établir des facteurs de second ordre appelés facteurs secondaires. Ceux-ci donnent une idée assez précise du tempérament, de la personnalité ainsi que des manières d’être…

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Préparation à la retraite et identité : compte rendu de la mise à l’essai d’un nouveau programme

par Luc Vallerand et Jessica Lalancette Dans notre société, le rôle du travail est considéré comme capital pour l’ensemble de ses membres. En effet, celui-ci aurait une double fonction intégrative permettant à l’individu d’être inclus au corps social et, par le fait même, de se forger une identité (Pointenaud et al., 1987). Qu’advient-il alors de…

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